為激發(fā)城投公司黨員干部在“三城三示范”上勇?lián)?dāng)作表率，為加快建設(shè)川藏鐵路第一城、綠色發(fā)展示范市作出城投貢獻(xiàn)，以優(yōu)異成績(jī)完成市委、市政府交辦的各項(xiàng)任務(wù)，城投公司貫徹落實(shí)市紀(jì)委五屆二次全會(huì)精神，于2月18日下午召開“轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹新風(fēng)、作表率、抓落實(shí)”專項(xiàng)行動(dòng)動(dòng)員會(huì)。
會(huì)議指出，必須以新作風(fēng)展現(xiàn)新風(fēng)尚、以大擔(dān)當(dāng)成就大事業(yè)、以抓落實(shí)推動(dòng)大發(fā)展。公司上下要結(jié)合推進(jìn)黨史學(xué)習(xí)教育常態(tài)化長(zhǎng)效化，堅(jiān)持“五破五立”，按照市委確定的“工作落實(shí)年”要求，通過開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹新風(fēng)、作表率、抓落實(shí)”專項(xiàng)行動(dòng)，堅(jiān)決破除一切阻礙公司發(fā)展、雅安發(fā)展的作風(fēng)頑疾，把硬作風(fēng)轉(zhuǎn)化為雷厲風(fēng)行的執(zhí)行力、攻堅(jiān)克難的戰(zhàn)斗力、奮進(jìn)跨越的競(jìng)爭(zhēng)力。轉(zhuǎn)作風(fēng)，做到說干就干、干就快干、干就干好，讓擔(dān)當(dāng)實(shí)干成為最強(qiáng)音；樹新風(fēng)，做到謀事在先、擔(dān)當(dāng)在前、敢闖敢試、唯先必爭(zhēng)，激揚(yáng)站就站排頭、爭(zhēng)就爭(zhēng)一流的奮進(jìn)姿態(tài)；作表率，做到一級(jí)帶著一級(jí)干、一級(jí)做給一級(jí)看，講責(zé)任、鑄忠誠(chéng)、守誠(chéng)信、樹正氣，匯聚起攻堅(jiān)克難的強(qiáng)大合力；抓落實(shí)，做到沉下心來謀事情、盯住項(xiàng)目求實(shí)效，以過硬作風(fēng)展現(xiàn)新氣象，以真抓實(shí)干創(chuàng)造新業(yè)績(jī)，圓滿完成市委、市政府，市國(guó)資委安排的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。
會(huì)議強(qiáng)調(diào)，公司高管必須作好表率，各黨支部、部門、子公司要堅(jiān)持當(dāng)下改、長(zhǎng)久立相結(jié)合，及時(shí)總結(jié)專項(xiàng)行動(dòng)中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，轉(zhuǎn)化為改進(jìn)工作作風(fēng)的有力舉措，固化形成一批制度成果，推動(dòng)本部門、本公司作風(fēng)建設(shè)常態(tài)長(zhǎng)效。要成立青年先鋒隊(duì)，做好對(duì)項(xiàng)目建設(shè)、抗洪搶險(xiǎn)等重點(diǎn)工作的先鋒引領(lǐng)。各黨支部按照公司黨委安排，分層級(jí)廣泛深入發(fā)動(dòng)，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，凝聚發(fā)展共識(shí)，將“邊學(xué)習(xí)、邊查擺、邊整改、邊總結(jié)”貫穿始終、一體推動(dòng)，形成上下齊心，步調(diào)一致抓落實(shí)的工作局面。要以黨建聯(lián)建、“街長(zhǎng)制”“巷長(zhǎng)制”、“支部建在項(xiàng)目上”、“黨建家訪”和“員工走訪”、“送學(xué)”、夜校等載體為特色加以落實(shí)，以優(yōu)良的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)印證專項(xiàng)行動(dòng)成效。
會(huì)議要求，從即日起，工地、辦公室等區(qū)域就是開展專項(xiàng)行動(dòng)的考場(chǎng)。公司高管要以務(wù)實(shí)的作風(fēng)抓實(shí)專項(xiàng)行動(dòng)，掀起作風(fēng)建設(shè)新高潮。一是用真情、動(dòng)真格，以高度的使命感、責(zé)任感、緊迫感抓好專項(xiàng)行動(dòng)。二是以專項(xiàng)行動(dòng)為契機(jī)，對(duì)癥問診，清單具化，精準(zhǔn)治療，自我革新。三是要做到全方位宣傳。要充分利用官網(wǎng)、微信等媒介，多維度進(jìn)行宣傳報(bào)道，唱響主旋律、傳遞正能量。四是加強(qiáng)督促檢查問責(zé)問效，嚴(yán)肅重處敷衍塞責(zé)、頂風(fēng)違紀(jì)行為。五是專項(xiàng)行動(dòng)的考核情況與單位和個(gè)人評(píng)優(yōu)評(píng)先掛鉤，對(duì)先進(jìn)典型優(yōu)先評(píng)先評(píng)優(yōu)、提拔重用，對(duì)反面典型予以通報(bào)、及時(shí)調(diào)整崗位，樹立能者上、庸者讓、劣者下的選人用人導(dǎo)向。
公司黨委委員、經(jīng)營(yíng)班子成員、城投公司各部門負(fù)責(zé)人、子公司主要負(fù)責(zé)人共計(jì)30余人參會(huì)。